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我的咸鱼卡组卡牌对战卡牌放置策略卡牌在我的咸鱼卡组游戏中,玩家们可以搭配各种不同的玩法和流派,其中部分玩家不知道亚瑟变身队应该如何搭配,下面就为大家带来我的咸鱼卡组游戏中亚瑟变身队的玩法搭配分享,有需要的玩家可以参考。
我的咸鱼卡组亚瑟变身队玩法
阵容搭配:
英雄-永恒之王亚瑟

核心士兵-石像鬼加里宁

核心士兵-小丑巴基

核心士兵-奇异博士

阵容特点:
全队依靠独特的变身机制,增强控制并且提高生存能力,在持久战中往往可以实现出奇制胜的效果。
英雄和士兵同属艾尔亡国阵营,可以共享叠加增益。

国网吕梁供电公司:筑牢保密防线 护航国企发展
李白诗歌中的百媚寿州

在黎明职业大学举办“送岗留才进校园”招聘会
完善创业支撑体系,以创业带动就业促增收。丰泽区将加大OPC计划宣传推广力度,健全“园区平台+创业孵化+众创空间+创业导师”的支持体系,组织初创企业经营者赴国内知名高校开展研修培训,计划举办马兰花创业培训6期180人以上,推动初创企业健康发展。同时,优化创业扶持政策,落实创业担保贴息,支持优秀大中专毕业生创业项目落户,发挥“丰泽电商师”特色劳务品牌、蟳埔“簪花围”就业模式、家政服务提质扩容等引领作用,多渠道增加就业岗位,推动创业带动就业良性循环。
技能赋能 激活人岗匹配“快车道”
技能是就业的“硬通货”。丰泽区大力实施“技能照亮前程”行动,推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化培训模式,力争全年完成职业技能提升培训1万人次以上。建立职业技能培训品牌与劳务品牌双向联动融合培育机制,整合辖区高校、技工院校及省级高技能人才培训基地等资源,构建技能人才培养联盟。深入实施高技能领军人才培育计划,支持头部企业建设培训基地,推行企业新型学徒制,让有绝技绝活的技能人才脱颖而出。
精准开发人力资源,打通人岗匹配新动能。丰泽区实施“人力资源+就业服务”“人力资源+园区提升”“人力资源+劳务协作”三大专项行动。下一步,将围绕智能制造、人工智能、数字经济、低空经济等重点产业、重点领域、重点方向培育就业新增长点;以泉州(丰泽)人力资源服务产业园升级市级园区为契机,提升中心城区人力资源服务业影响力,做强中央商务区人力园和仁风“人力资源服务小镇”“一区两园”格局,招引优质人力资源机构,构建高端集聚平台;深化与三明建宁县“山海协作”,加强省内外劳务对接,实现就业信息共享;依托数字化服务平台,推动人力资源服务与重点产业深度融合,提升人岗匹配效率。

在泉州中央商务区人力资源总部经济园区开展产业人才政策宣讲
服务提质 织密就业保障“幸福网”
丰泽区将着力构建就业服务友好体系,织密基层服务网络,发挥社区“家门口”就业服务站和17家零工市场(驿站)作用,开展“小而美”“专而优”招聘活动,用好泉就业公共服务平台上的招聘专区、就业指导、智能匹配AI新技术等功能,实现人岗精准匹配。全年发布招聘岗位3万个以上。同时,加大对就业困难人员全链条帮扶,结合“就业援助月”“春风行动”等公共就业服务活动,针对性开发公益性服务岗位。

在东湖街道铭湖社区家门口就业服务站举办丰泽区2026年“春风行动”招聘会
在权益保障方面,丰泽区深化“就业+参保”协同扩面,实现企业职工基本养老保险精准扩面9000人以上,鼓励灵活就业人员按规定参加社会保险。探索“就业+维权”调处模式,做强“丰和语畅”调解品牌,打造中心城区联调中心,力争70%以上劳动争议通过调解化解,确保劳动人事争议仲裁结案率90%以上。促进“就业+报酬”合理分配,依托“泉就业”平台开展企业薪酬调查,畅通欠薪维权渠道,建立完善新就业形态劳动者权益保障制度,全方位营造公平就业友好生态。
原标题:18条!丰泽加快构建就业友好型“海丝名城”核心区" width="100%" height="100%" alt="18条!丰泽加快构建就业友好型“海丝名城”核心区">《战锤40K:星际战士2》开发团队公开致歉,争议DLC退款并免费
“粤讲粤精彩”全面启动!这份超全参赛指南请收好

《辐射76》也许仍然没能得到系列老玩家的认可,不过开发商Bethesda仍然不遗余力地对游戏进行修改和内容添加。今天Bethesda在《辐射76》官方网站发布了最新的生存模式测试计划和详情。
据悉,Bethesda将于3月26日开启《辐射76》生存模式的测试。
《辐射76》的生存模式的完全独立于之前的冒险模式,在这个模式下对PVP的限制更少,玩家通过这一模式获得的装备自然也更具吸引力。为了让玩家能够证明自己的实力,Bethesda还为生存模式建立了排行榜,每周追加全新的奖励和挑战任务。

今后,玩家可以在《辐射76》的主菜单选择进入传统的冒险模式还是新增的生存模式。加入生存模式后,Bethesda也对冒险模式进行了调整。比如对于其他无威胁的玩家角色将不会造成伤害。所以想要PVP的话,生存模式才是你应该选择的玩法。原本在冒险模式中的任务、事件以及其它功能都会在生存模式中出现,只不过经验将比冒险模式多20%。

生存模式下杀死其它玩家获得的瓶盖数量也会更多。被杀死的玩家不能立刻进行复仇,不过可以花费瓶盖对仇人进行悬赏通缉。所有武器在生存模式下的伤害也更高,而且只能在指定的区域内设置C.A.M.P。
通过上面的介绍,显然《辐射76》生存模式才是末日世界应该有的样子,你期待吗?
" width="100%" height="100%" alt="《辐射76》生存模式3月26日上线 追加新奖励和任务">清朝皇室最美的格格仪态万方令人惊艳【组图】
大侠立志传隐藏区域位置介绍

创立 28 年来,多样屋始终秉持 “东方美学・世界的家” 的生活理念,从家居器物出发,为消费者打造更具品质的生活方式。当下消费趋势迭代升级,人们对生活的关注正从外在的 “好看”,逐步转向内在的 “健康”,多样屋精准捕捉这一需求变化,全新推出 “钛美生活” 概念。
多样屋创始人淑真姐在发布会上直言:“年轻时,我们为价格买单;40 岁以后,我们为身体负责。家,首先是健康。” 基于这一深刻洞察,多样屋将钛材质的特性与东方生活方式中的饮水与茶文化深度融合,提炼出 “钛美生活” 的核心价值 ——轻・净・健,其中轻是轻盈无负担,净是干净安心,健是健康且长效守护,以此开启健康生活方式的新里程。
从材料革命看多样屋钛美生活
过去 20 年,我们经历了塑料→玻璃→不锈钢的材质迭代,每一次升级都是对 “更安全、更耐用、更健康” 生活的追求;
未来 10 年,钛将成为下一代主流材质 —— 这不是简单的品类竞争,而是一场关乎健康与品质的材料革命。
多样屋以「中国钛」为核心,率先拥抱这场变革:从中国原生钛矿到精工器物,用钛雅五大系列与四大生活体系,将航天级稀有金属的 “轻・净・健” 带入日常,让每一只钛杯都成为材料革命的生活载体。
多样屋扎根上海,这座懂品质的城市,正与我们一同见证:用钛看中国,让健康生活,从一杯钛开始
基于这一洞察,多样屋正式提出 “钛美生活” 概念,将钛材质 轻盈、纯净、安全耐用 的特性,与东方生活方式中的饮水与茶文化相结合,开启健康生活方式的新里程。

钛美生活,诞生于上海
上海作为中国消费升级的前沿城市,亦是钛美生活理念的诞生地。发布会现场以上海市花玉兰作为城市精神象征,玉兰花的优雅、坚韧、向上,既契合上海开放、包容、不断创新的城市气质,也象征着新时代生活方式的升级方向。
钛美生活诞生于上海,不仅是多样屋的一次产品升级,更是一种契合当代消费需求的生活方式表达,将健康、品质的理念融入日常点滴。

国钛 × 中国茶,碰撞东方生活新表达
发布会上,多样屋重磅提出 “中国钛 × 中国茶” 的文化表达。钛是具有高度稳定性的现代材料,广泛应用于航空与医疗领域,自带轻盈、纯净、安全耐用的特质;茶则是东方生活方式的重要象征,承载着国人的日常与文化底蕴。二者的创新结合,让传统东方生活文化在现代材料科技的加持下,焕发全新生机,打造出更贴合当代消费者需求的东方生活方式。
五大生活场景体系,构建完整钛美生活方式

“钛美生活” 并非单一产品,而是一套完整的生活方式体系。多样屋围绕日常生活的不同场景,依托 “轻・净・健” 的核心价值,构建了五大生活模块,全方位覆盖消费者的健康生活需求:

钛日常:
聚焦健康饮水的高频器物,让轻盈、干净的饮水体验成为日常;
钛茶事:
落地 “中国钛 × 中国茶” 的生活文化,以钛器赋能茶饮,守护茶饮健康与纯粹;
钛出行:
打造移动生活中的健康器物,让健康守护摆脱空间限制,出行亦能轻盈无负担、安心享健康;
钛礼遇:
提供企业礼赠与城市定制解决方案,让钛美生活的健康理念走进企业与城市各类场景
城市玉兰:
融合城市精神与礼赠文化,以玉兰为象征,打造兼具心意与健康价值的礼赠选择;
五大场景相辅相成,共同构成系统化的钛美生活方式体系。
星空舱机械人「茱丽叶」亮相,解锁未来健康生活体验

本次展会的一大亮点,是多样屋带来的未来生活方式展示空间 —— 星空舱机械人「茱丽叶」智能移动门店。星空舱不仅是钛美生活产品的展示空间,更是未来城市生活方式的沉浸式体验场景,通过智能移动门店的创新形式,打破地域与空间壁垒,将钛美生活的健康理念与 “轻・净・健” 的核心价值,带入城市的更多角落,让更多人近距离感受健康生活方式的魅力。


钛美生活馆样板空间发布,打造可复制商业模型
发布会上,多样屋还首次展示了钛美生活馆空间模型,并推出轻型生活馆与店中店合作模式,为生活馆经营者与渠道伙伴提供标准化、可复制的商业模型,具体包含:30㎡店中店模型、60㎡钛美生活馆样板以及企业礼赠定制解决方案。通过这一模式,多样屋将进一步推动钛美生活方式的落地与普及,让 “轻・净・健” 的健康理念走进更多城市空间。
启动仪式:钛美生活元年开启

发布会现场举行了象征健康升级的 钛美生活元年启动仪式。多样屋创始人淑真姐与嘉宾共同举杯敲响钛杯,宣告“钛美生活元年”正式开启。
这一象征性的瞬间,也成为发布会的重要传播画面。
关于多样屋
AYOHYA 多样屋创立于 1998 年,是中国生活方式品牌的代表之一。28 年来,品牌以 “东方美学・世界的家” 为核心理念,持续推动家居生活方式的升级与创新。2026 年,多样屋精准把握消费趋势,正式提出 “钛美生活” 概念,提炼 “轻・净・健” 核心价值,将健康的钛材质、深厚的东方生活文化与现代消费升级趋势深度结合,开启品牌发展的全新里程。
展会信息
2026钛美生活元年发布会
时间:2026年3月19日 14:00
地点:上海新国际博览中心
展位:W4T01–W4T14
同期:CCF上海国际家居及时尚生活博览会
" width="100%" height="100%" alt="多样屋开启钛美生活元年,星空舱机械人「茱丽叶」亮相-">超硬核!张江镇这场微型消防站比武竞赛“火力全开”
我国首台550兆瓦F级燃气机组正式投产发电

颁奖晚会在《四郎探母・坐宫》中拉开序幕,从《闹龙宫》的灵动翻跃,到跨洋而来的《贵妃醉酒》,小选手们韵味悠长的曲调、生动细腻的表演,让观众大饱耳福眼福。

据了解,此次赛事共有全国17省市、港澳台地区,以及加拿大的132个节目同场角逐。最终评选出一等奖8名、二等奖12名、三等奖18名。

“程长庚是从潜山走出去的具有世界影响的伟大艺术家。今年也是徽班进京235周年,在先生的家乡举办少儿京剧票友大赛,不仅是对历史的深情回望,更是对“徽班精神”的当代表达。潜山作为“皖源”之地,拥有深厚文化底蕴及“京剧鼻祖”程长庚这一文化名片,欢迎全国、全世界热爱京剧的朋友们,来潜山寻根探源,敬长庚,扬国粹,登天柱,得天助!”主办方天柱山管委会相关负责人表示。(余雪峰)
" width="100%" height="100%" alt="2025年“天柱山杯”少儿京剧票友大赛在潜山圆满落幕">王子云:一句承诺半辈子 绿了青山白了头
苹果年省550亿升淡水 新款设备更加注重环保

平阴时尚服装店电话(平阴服装城)
90vs体育讯 北京时间3月24日,2024年乌兹别克斯坦U-20女足亚洲杯预选赛第二阶段抽签仪式在亚足联总部吉隆坡进行。

参加本次抽签的共有8支球队,中国U-20女足作为A档球队被分在B组,同组对手有缅甸、尼泊尔、中国台北。A组有澳大利亚、越南、伊朗和黎巴嫩。
预选赛第二阶段将于6月3日至11日以赛会制形式举行。中国U-20女足将在首轮对阵中国台北,第2轮迎战尼泊尔,小组赛最后一个对手是缅甸。每个小组的前两名将获得正赛资格。
" alt="U2女足亚洲杯第二阶段:中国尼泊尔同组" style="display: block;">
海尔冰箱AWE发布AI新物种,行业最高智能等级认证
强化建设,夯实文化空间基础。该市融合非遗传承、旅游观光等,建设六一书苑、文博书苑等特色阅读空间,各地依托乡村学校少年宫、养老院等,开展读书分享会、文化讲座等活动,并在社区、广场、商业综合体等打造城市书房、阅读角等“微图书馆”,让阅读触手可及。同时,在公共文化空间引入云计算和互联网通信等技术,构建“数字化立体阅读服务”模式,实现统一配送、统借统还、图书漂流。天长市“多元化沉浸式文化综合体空间”获得安徽省数字文旅创新实践十佳案例,通过政策引导,动员社会力量参与运行管理,文化艺术中心引入社会资本建设、管理和运营,入选国家财政部优秀PPP案例项目。琅琊区撬动社会资本300万元左右,与新华书店、厚德书院等实现阅读空间共建共享。南谯区与安徽大学、滁州学院等高校,以及社区、机关单位合作,办展览、公益课等。
多维赋能,提升文化服务功能。全市免费开放34个县级以上公共文化场馆、97个省级公共文化空间、112个乡镇(街道)综合文化站、1029个行政村农家书屋、1224个村级(社区)综合性文化服务中心,融合阅读分享、艺术展演、培训讲座等功能,设计满足不同群体需求项目。各级各类公共文化场所、农家书屋等“知识加油站”接待读者年均超10万人次。吸收退休党员干部、老教师等为志愿者,参与管理。选择1029名责任心强、综合素质好的村干部、新乡贤、退休教师等担任农家书屋管理员,通过技能大赛,培训交流等方式,培训管理员1000余人次。凤阳县成立22支志愿者服务队,免费提供文化艺术辅导培训、公益性展览展示,培训基层队伍和业余文艺骨干。
丰富活动,营造文化服务氛围。结合世界读书日、新时代乡村阅读季等,全市举办全民阅读启动仪式、阅读朗诵比赛、阅读“七进”等活动4900余场,惠及百万余人次。琅琊区整合章益吴棠故居、滁菊种植基地等,推出“古驿道探秘”“非遗手作工坊”等5条精品线路,开发《自然里的科学课》等6套校本研学课程。各地每年结合传统节日、二十四节气等,开展“品味书香 诵读经典”“阅读润心灵”等阅读主题活动1000余场,各类载体广泛宣传。选树典型,以点带面,营造崇尚读书良好氛围,评选市书香家庭83户,“领读者”12名、“亲子阅读体验基地”11个。
精塑品牌,深化文化服务内涵。各地结合实际积极塑造地方特色、公益、宣讲品牌,“梅姐姐故事会”“走读老城 品味明光”等阅读推广活动被评为全省优秀阅读推广案例。聚焦新“夜”态,打造“市民夜校”品牌活动,设立非遗研学、撂石锁等20余类公益课程以及家政技能培训等。面向老年人开展防中暑、反诈骗等宣讲,参加学习2万余人次。针对务工人员、自由职业者等,推出“午间半小时·职场充电站”“周末书咖·创业故事会”等定制化活动。“小伍说书”理论宣讲队伍,走进田头、村部、农家、庭院,讲述《身边的好人事迹》等500余场,受益5.8万人次。(俞大伟)
" alt="滁州市多点发力加强公共文化空间建设" style="display: block;">
嘉应学院铜箔产业学院入选省级重点建设现代产业学院

友邦增盈宝C款终身寿险(万能型)测评:万能账户复利增值!
首先,明确需求。在购买家具之前,思考一下你的生活方式、空间大小和家具的使用目的。例如,如果你的房间空间较小,选择多功能、折叠或可调节的家具会更加实用。另外,根据家具的使用场景来挑选,如客厅需要舒适的沙发和咖啡桌,卧室需要舒适的床和衣柜等。
其次,质量与材质。质量好的家具不仅使用寿命长,而且更加安全可靠。检查家具的结构是否稳固,连接处是否牢固。同时,关注家具的材质,优质的材料会使家具更加耐用且美观。例如,实木家具通常比人造板更坚固且环保。
然后,风格与搭配。家具的风格应该与整个房间的装饰风格相协调。在选择家具时,可以参考房间的色彩、图案和其他装饰元素,确保家具与整体环境相融合,营造出统一和谐的氛围。此外,注意家具的尺寸和比例,避免购买过大或过小的家具,影响整体视觉效果。
再来,舒适与健康。家具的舒适度直接影响使用体验,特别是对于沙发、椅子和床垫等。在选购时,试坐或试躺一下,感受其支撑性和柔软度。此外,关注家具的健康环保性,选择无异味、低甲醛释放的产品,对自己的健康负责。
最后,品牌与售后。选择知名品牌的家具通常能够保证较好的质量和售后服务。了解品牌的口碑和评价,可以通过网上查询、咨询朋友或家人等方式获取信息。在购买时,注意查看商家的售后政策,确保有良好的售后保障。
总之,挑选适合自己的家具需要综合考虑多个因素。通过明确需求、关注质量与材质、搭配风格、注重舒适与健康以及选择可靠品牌和售后,你将能够选购到既美观又实用的家具,为家居生活增添舒适和品味。记得在购买前多做研究和比较,不要匆忙做决定,祝愿你能挑到满意的家具!
" alt="家具选购指南:如何挑选适合你的家具-" style="display: block;">
Supreme Court rules California teachers must tell parents about trans kids
1991年,姚家伟正式跟随父亲学习傩戏,那时这门古老艺术正濒临失传。“我父亲姚克水时常在家小声哼唱,生怕被人听见。”姚家伟回忆道。正是这微弱的声音,点燃了他对傩戏的热爱,也将传承池州傩戏作为自己毕生的使命。
匠心传承,从父亲手中接过傩戏火种
池州傩戏被誉为“戏曲活化石”,保留了宋杂剧、南戏等古老戏曲形态,最初用于民间驱邪纳福、祈求丰收。20世纪60年代,这门古老艺术面临失传危机。
姚家伟出生在傩戏世家,祖辈都是傩戏传承人。在父亲的小声哼唱中,儿时的姚家伟对傩舞傩戏产生了浓厚兴趣。1991年,他正式跟随父亲和其他老艺人学习傩戏。
傩戏表演要求极高,需要通过肢体语言传达情绪,对眼神、身段都有严格标准。学习之初,姚家伟难以领悟技巧,在父亲手把手指导下,他不停地腾挪闪转,磨炼傩舞技艺。傩戏的难点不仅在于动作,更在于唱腔。傩戏唱腔没有曲谱,只有唱本,靠口口相授流传。姚家伟常常捧着剧本背台词到深夜,熟练掌握繁杂冗长的台词。
表演时需要佩戴重逾2斤的木雕面具,固定在脸上,经年累月,姚家伟的脸部都被夹磨破皮。“留存下来的面具都非常珍贵,能佩戴表演已经很难得,每场表演都要尽善尽美。”
为掌握更全面的技艺,姚家伟还练习了傩戏中最难的踩高跷。在反复练习与表演中,他逐渐成长为优秀的傩戏表演者。
抢救整理,让濒临失传的剧目重获新生
为更好地传承傩文化,姚家伟与老一辈共同整理傩戏资料,到各地搜集傩戏唱腔剧本。“那时候听闻哪家有传下来的傩戏剧本,我们就连日去拜访学习。”在他的不懈努力下,《孟姜女》《章文显》《陈州放粮》等许多傩戏被重新挖掘出来。傩戏表演逐渐活跃,从乡土民间走上更高规格的舞台。
2008年2月,姚家伟被文化部命名为国家级非物质文化遗产项目傩戏(池州傩戏)代表性传承人。这是对他多年来努力的最好认可。
培育新苗,让年轻一代接过传承火炬
技艺成熟后,姚家伟思考如何让更多人了解、参与傩戏。从组织人员到傩戏教学,他事无巨细,忙碌不停。
每年正月,他全程参与傩事活动,从前期筹备到演出安排,从台下教学到台上表演,都亲力亲为。多年来,仅正月期间他就表演傩戏300余场。
“姚街村正月傩仪已延续600余年了,每年正月的傩事活动是整个家族最重要的大事。”姚家伟说,“特别是本村的学生们,寒假归来积极投身傩戏练习,我被深深打动。就冲他们这股认真劲,我也要毫无保留地传授所学。”
教学时,姚家伟总是最早到场,将面具、服饰、道具摆放整齐。他先示范整套动作,每一个转身、踏步都力求精准,汗水浸透戏服也毫不懈怠。教“踩罡步”时,见学生记不住复杂舞步,他就用粉笔在地上画出行走路线,自己踩着斑驳的线痕反复走给孩子们看,青石板上渐渐磨出发亮的轨迹。
有学生面具戴歪了,他立刻上前调整系带:“傩面是傩戏的精髓,戴端正了才有威仪。”深夜排练结束后,他总是留下加练的学生,点着灯细说戏文典故。
创新融合,让古老艺术焕发时代生机
为使傩戏更易被大众接受,姚家伟根据传统傩戏剧本《五星会》,新编排了《五星观赏》,充分融合现代元素。他还在《打赤鸟》傩舞表演中创造性改进舞伞动作和唱腔方式,赋予新的时代内涵。
2015年,他应邀参加“中国南昌傩文化艺术周”表演活动,获得“伞舞”金奖和“关公登殿”优秀节目奖。2018年,他远赴法国巴黎参加“原生态意象节”,其表演得到国际友人和文艺界专家的高度肯定。
姚家伟经常组织“送戏进校园”活动,不仅带领团队去往安徽师范大学等高校演出,还深入各乡村学校,让学生们近距离接触傩戏,培养他们对傩戏的兴趣与热情。“牢记使命,一代代延续。这是传承一种精神,一种信仰。”姚家伟说。
他深知队伍年轻化是保护和传承傩戏的关键。这些年来,他以国家级传承人身份在池州市傩戏传习馆教授傩戏,积极参加各类活动宣传傩文化,希望带动更多年轻人走近、了解、传承傩戏。2015年7月,池州市启动非遗“名师带徒”工程,姚家伟作为傩艺培训班老师,参与了6批工程,带出方超、姚新祥等多名徒弟。
夜幕降临,姚街村的傩戏排练场地依然亮着灯。姚家伟抚摸着傩面具上的纹路,仿佛触摸到父亲当年的目光。那些专注与坚守里,流淌着对傩文化的深爱。青石板上发亮的轨迹,不仅是脚步磨出的印记,更是一条连接过去与未来的文化之路。“只要还有人愿意学,我就会一直教下去。”姚家伟说这话时,眼神坚定如初。 (马泽冰)
" alt="姚家伟:三十载匠心守护 让千年傩戏焕发新生" style="display: block;">
Ken Paxton offers to drop Texas Senate bid if Save America Act passes

绿茵逐梦燃热血,金融护航暖民心。3月7日,在2025/2026富滇银行云南省城市足球联赛(滇超联赛)昭通赛区昭通队对阵大理队开赛之际,富滇银行昭通分行在元宝山体育公园广场举办“清朗金融网络 守护安心消费”“3·15”金融消费者权益保护教育宣传活动,邀请30名外卖员、快递员、网约车司机、货车司机等新就业群体,参加教育宣传活动并观看滇超比赛,以体育惠民、金融为民、公益暖民相结合的方式,把金融安全知识送到群众身边,以实际行动守护群众“钱袋子”,传递城市温暖,营造安全、清朗、安心的金融消费环境。

清朗金融网络,守护安心消费。本次活动由国家金融监督管理总局昭通监管分局指导,富滇银行昭通分行主办,昭通市银行业协会协办,美团昭通平台、中国铁塔昭通分公司协同参与。活动精准对接新就业群体金融知识薄弱、易受诈骗侵害的痛点,通过赠票观赛、现场宣讲、互动问答等暖心形式,开展沉浸式、接地气的金融知识普及。活动现场,富滇银行设置专属宣传展位,悬挂主题横幅、摆放宣传展架与海报,发放涵盖防范电信诈骗、个人信息保护、存款保险、远离非法网贷等内容的宣传折页。主办方为30名新就业群体代表送上滇超联赛门票与金融知识礼包,消保专员结合行业风险特点,用通俗语言讲解接单诈骗、信息泄露、非法借贷等高发陷阱,提供“一对一”答疑,精准破解知识盲区。富滇银行昭通分行工作人员马骏表示:“希望通过这次契机跟我们广大市民,以及昭通市的快递员、网约车司机等群体进行对接,也希望能够在今后工作当中,把金融服务的温度传递给这些新就业群体,彰显富滇银行的青年力量。”

面向观赛市民与过往群众,活动主办方现场同步开展全民宣教与金融知识有奖问答,题目紧扣消保核心知识点,互动有礼、寓教于乐,吸引众多市民驻足参与,让金融安全意识在轻松氛围中入脑入心。此次活动切实提升了新就业群体与市民的金融素养和风险防范能力,彰显国企责任与担当。36岁的西双版纳州人刘谨陌,已在昭通从事外卖员工作6年,是昭通队的“铁杆球迷”,昭通队的每场主场比赛他都会前往加油助威。他说:“今天很荣幸被邀请到元宝山体育场,观看昭通对阵大理的比赛。我是西双版纳人,一直热爱足球这项运动,即支持昭通队,也支持所有参赛球队。今天很荣幸收到富滇银行赠送的免费门票,十分开心,希望今天昭通队能拿下三分。”

初心如磐担使命,金融惠民不止步。下一步,富滇银行昭通分行将持续深化“金融+民生+公益”宣教模式,常态化开展精准化、场景化金融知识普及,不断优化金融服务,携手各方共建清朗、放心、安全的金融消费环境,为地方金融生态与民生保障贡献力量。
记者:陈忠华 聂孝美 高旭东 文/图



苹果iPhone Fold有多强?调研机构:今年折叠屏份额就能超越华为

在黎明职业大学举办“送岗留才进校园”招聘会
完善创业支撑体系,以创业带动就业促增收。丰泽区将加大OPC计划宣传推广力度,健全“园区平台+创业孵化+众创空间+创业导师”的支持体系,组织初创企业经营者赴国内知名高校开展研修培训,计划举办马兰花创业培训6期180人以上,推动初创企业健康发展。同时,优化创业扶持政策,落实创业担保贴息,支持优秀大中专毕业生创业项目落户,发挥“丰泽电商师”特色劳务品牌、蟳埔“簪花围”就业模式、家政服务提质扩容等引领作用,多渠道增加就业岗位,推动创业带动就业良性循环。
技能赋能 激活人岗匹配“快车道”
技能是就业的“硬通货”。丰泽区大力实施“技能照亮前程”行动,推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化培训模式,力争全年完成职业技能提升培训1万人次以上。建立职业技能培训品牌与劳务品牌双向联动融合培育机制,整合辖区高校、技工院校及省级高技能人才培训基地等资源,构建技能人才培养联盟。深入实施高技能领军人才培育计划,支持头部企业建设培训基地,推行企业新型学徒制,让有绝技绝活的技能人才脱颖而出。
精准开发人力资源,打通人岗匹配新动能。丰泽区实施“人力资源+就业服务”“人力资源+园区提升”“人力资源+劳务协作”三大专项行动。下一步,将围绕智能制造、人工智能、数字经济、低空经济等重点产业、重点领域、重点方向培育就业新增长点;以泉州(丰泽)人力资源服务产业园升级市级园区为契机,提升中心城区人力资源服务业影响力,做强中央商务区人力园和仁风“人力资源服务小镇”“一区两园”格局,招引优质人力资源机构,构建高端集聚平台;深化与三明建宁县“山海协作”,加强省内外劳务对接,实现就业信息共享;依托数字化服务平台,推动人力资源服务与重点产业深度融合,提升人岗匹配效率。

在泉州中央商务区人力资源总部经济园区开展产业人才政策宣讲
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丰泽区将着力构建就业服务友好体系,织密基层服务网络,发挥社区“家门口”就业服务站和17家零工市场(驿站)作用,开展“小而美”“专而优”招聘活动,用好泉就业公共服务平台上的招聘专区、就业指导、智能匹配AI新技术等功能,实现人岗精准匹配。全年发布招聘岗位3万个以上。同时,加大对就业困难人员全链条帮扶,结合“就业援助月”“春风行动”等公共就业服务活动,针对性开发公益性服务岗位。

在东湖街道铭湖社区家门口就业服务站举办丰泽区2026年“春风行动”招聘会
在权益保障方面,丰泽区深化“就业+参保”协同扩面,实现企业职工基本养老保险精准扩面9000人以上,鼓励灵活就业人员按规定参加社会保险。探索“就业+维权”调处模式,做强“丰和语畅”调解品牌,打造中心城区联调中心,力争70%以上劳动争议通过调解化解,确保劳动人事争议仲裁结案率90%以上。促进“就业+报酬”合理分配,依托“泉就业”平台开展企业薪酬调查,畅通欠薪维权渠道,建立完善新就业形态劳动者权益保障制度,全方位营造公平就业友好生态。
原标题:18条!丰泽加快构建就业友好型“海丝名城”核心区" alt="18条!丰泽加快构建就业友好型“海丝名城”核心区" style="display: block;">
3月15日至16日,梅州携23家企事业单位558个岗位揽才!

在黎明职业大学举办“送岗留才进校园”招聘会
完善创业支撑体系,以创业带动就业促增收。丰泽区将加大OPC计划宣传推广力度,健全“园区平台+创业孵化+众创空间+创业导师”的支持体系,组织初创企业经营者赴国内知名高校开展研修培训,计划举办马兰花创业培训6期180人以上,推动初创企业健康发展。同时,优化创业扶持政策,落实创业担保贴息,支持优秀大中专毕业生创业项目落户,发挥“丰泽电商师”特色劳务品牌、蟳埔“簪花围”就业模式、家政服务提质扩容等引领作用,多渠道增加就业岗位,推动创业带动就业良性循环。
技能赋能 激活人岗匹配“快车道”
技能是就业的“硬通货”。丰泽区大力实施“技能照亮前程”行动,推行“岗位需求+技能培训+技能评价+就业服务”四位一体项目化培训模式,力争全年完成职业技能提升培训1万人次以上。建立职业技能培训品牌与劳务品牌双向联动融合培育机制,整合辖区高校、技工院校及省级高技能人才培训基地等资源,构建技能人才培养联盟。深入实施高技能领军人才培育计划,支持头部企业建设培训基地,推行企业新型学徒制,让有绝技绝活的技能人才脱颖而出。
精准开发人力资源,打通人岗匹配新动能。丰泽区实施“人力资源+就业服务”“人力资源+园区提升”“人力资源+劳务协作”三大专项行动。下一步,将围绕智能制造、人工智能、数字经济、低空经济等重点产业、重点领域、重点方向培育就业新增长点;以泉州(丰泽)人力资源服务产业园升级市级园区为契机,提升中心城区人力资源服务业影响力,做强中央商务区人力园和仁风“人力资源服务小镇”“一区两园”格局,招引优质人力资源机构,构建高端集聚平台;深化与三明建宁县“山海协作”,加强省内外劳务对接,实现就业信息共享;依托数字化服务平台,推动人力资源服务与重点产业深度融合,提升人岗匹配效率。

在泉州中央商务区人力资源总部经济园区开展产业人才政策宣讲
服务提质 织密就业保障“幸福网”
丰泽区将着力构建就业服务友好体系,织密基层服务网络,发挥社区“家门口”就业服务站和17家零工市场(驿站)作用,开展“小而美”“专而优”招聘活动,用好泉就业公共服务平台上的招聘专区、就业指导、智能匹配AI新技术等功能,实现人岗精准匹配。全年发布招聘岗位3万个以上。同时,加大对就业困难人员全链条帮扶,结合“就业援助月”“春风行动”等公共就业服务活动,针对性开发公益性服务岗位。

在东湖街道铭湖社区家门口就业服务站举办丰泽区2026年“春风行动”招聘会
在权益保障方面,丰泽区深化“就业+参保”协同扩面,实现企业职工基本养老保险精准扩面9000人以上,鼓励灵活就业人员按规定参加社会保险。探索“就业+维权”调处模式,做强“丰和语畅”调解品牌,打造中心城区联调中心,力争70%以上劳动争议通过调解化解,确保劳动人事争议仲裁结案率90%以上。促进“就业+报酬”合理分配,依托“泉就业”平台开展企业薪酬调查,畅通欠薪维权渠道,建立完善新就业形态劳动者权益保障制度,全方位营造公平就业友好生态。
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前2个月我国邮政行业寄递业务量超330亿件

《孤岛惊魂:新曙光》离发售还有不到一个月时间,作为《孤岛惊魂5》的剧情续作,本体游戏日前已经开发完毕。这款即将到来的开放世界射击游戏的技术总监Raphaël Parent在Twitter上宣布游戏已经送厂压盘。
育碧最近曾解释说《孤岛惊魂:新曙光》将有轻量RPG机制,为游戏带来更多深度。在游戏中玩家可以打造有等级的枪械,枪械的等级有利于对抗同样有等级的敌人。
在一场全球化的核灾难发生17年之后,《孤岛惊魂:新曙光》将玩家们来到野性壮美、彻底改变的希望郡蒙大拿州。生命从混沌之中孕育而生,但幸存者们正面临新的威胁——无情的“拦路强盗”和他们的双胞胎头领米琪和露。在法外之地长大的这对双胞胎姐妹和手下的爪牙只为活在当下,他们席卷希望郡以夺取所有可用的资源。为了抵抗这个毁灭性的威胁,玩家必须帮助幸存者们发展壮大,打造临时军备,联合不期而遇的盟友在全新的疆界为生存而战。
在基地中,玩家将准备面对来自”拦路强盗”的威胁。游戏中被称为“繁荣镇” 的基地是幸存者们的据点。在这里,玩家能够打造临时武器以及载具,并在此训练反抗势力(Guns for Hire),其中不乏新人和老面孔。随着游戏进程的深入,玩家能够升级基地来解锁更强力的武器和装备。作为《孤岛惊魂》首次使用的游戏设定,冒险将不仅仅局限于此,基地还能进行“远征”。跨越美国各处的难忘之地,从湿地到峡谷,“远征”将把玩家带到独特的地点,而玩家必须尽可能地搜刮有价值的材料并尽快离开。
《孤岛惊魂:新曙光》简体中文版将于2019年2月15日发售,登陆PS4、Xbox One以及PC平台。
" alt="《孤岛惊魂:新曙光》2月中旬发售 进入压盘阶段" style="display: block;">
巴克利:我真怕湖人今天赢了 这样大家又要说他们是冠军争夺者了
没有常见的觥筹交错、喧闹抽奖,取而代之的是《唱支山歌给党听》的深情旋律、是《红心领航 逐梦前行》的铿锵朗诵、是百名员工《团结就是力量》的豪迈誓言……这是新年伊始舒城经济开发区新胜源纸品“红心领航 共赴远方”2025红色年会上的一幕。
这场不一样的企业年会,折射出舒城经济开发区非公党建工作的丰硕成果与崭新气象。截至2025年底,舒城经济开发区已建立非公企业党组织148个、社会组织支部2个,重点企业党组织覆盖率突破80%,非公党建成为引领企业爬坡过坎、创新发展的“红色引擎”。
从“有形覆盖”到“有效覆盖”
近年来,舒城经济开发区持续强化对非公党建的指导,推动党建工作与企业发展同频共振、深度融合,让党建引领从“有形覆盖”向“有效覆盖”转变。
以新胜源纸品为例,这家深耕制造业18年的民营企业,逐步探索出“党建+经营+文化”三位一体的融合模式,将“红心领航”确立为核心战略。“在新胜源,我们始终坚信党建强,企业才强。”董事长陈法波道出了舒城经济开发区众多非公企业的心声。2025年,在“红色引擎”驱动下,新胜源纸品生产总值同比增长15%,创历史新高。
2025年以来,舒城经济开发区新增非公企业党组织74个,组织覆盖率达82%,新增省级“三强三好”互联网企业党建优秀案例1家,市级“双强六好”党组织1家,3家企业党组织获县级以上表彰。在2025年度舒城县主导产业“龙舒工匠”推荐选树活动中,舒城经济开发区内有5名党员入选年度“龙舒工匠”,3名党员入选年度“龙舒工匠”培育对象。
构建“三位一体”党建新格局
舒城经济开发区党工委坚持问题导向,创新构建“党工委统筹—党建指导员下沉—企业党组织落实”的“三位一体”工作格局,精选32名专兼职党建指导员,实现重点企业党建指导全覆盖,精准对接企业党建与发展需求。
党建指导员通过制定《新兴领域党建工作标准化手册》,推动组织生活规范化、阵地建设标准化,确保各项党建制度落实落细。在此基础上,推动党建工作与企业生产深度融合,鼓励非公企业党组织围绕企业发展目标,开展党员先锋岗、党员责任区等创建活动,引导党员在技术创新、市场开拓、管理提升等关键领域发挥模范带头作用,将党建优势转化为企业的发展优势。目前,舒城经济开发区设立“党员先锋岗”47个、“党员责任区”23处,开展“金点子助企”活动,2025年收集技术革新、管理优化等建议89条,26条被采纳并产生经济效益。
在新胜源纸品,党员先锋岗成为技术攻坚的排头兵,一支由党员牵头的技术攻坚小组,成功完成3.15米高速智能生产线的调试与达产任务,使单线日产能提升至80万平方米。同时,“师带徒”机制传承红色工匠精神,累计培养一线技能人才110余人。实践证明:“红色引擎”正成为驱动传统制造业向高端化、智能化、绿色化迈进的强大动力。
党建与营商环境“双向赋能”
在舒城经济开发区,非公党建的发展与营商环境的优化逐渐形成了良性互动、协同共进。开发区持续深化“放管服”改革,打造“一站式”企业服务中心,实现项目审批时限压缩60%以上,建立全生命周期“项目管家”服务体系。2025年,通过“春风行动”等渠道为67家企业招工1200余人,协同金融机构解决企业融资难题,为兴宝羽绒等12家企业协调低息贷款超5000万元,解决企业历史遗留问题20项。
同时,企业将个体发展深度融入地方经济大局,实现政企“双向奔赴”。在新胜源纸品红色年会上播放的《中国舒城》专题片,展现舒城人文风貌与发展成就,赢得全场掌声。这也是企业饮水思源、反哺社会的生动注脚。新胜源纸品近五年累计纳税1.2亿元,提供稳定就业岗位550个,本地劳动力占比达75%。
不仅如此,新胜源纸品还发挥链主企业作用,带动上下游配套企业协同发展,协助解决融资、物流、用工等问题,助力产业链整体升级。2025年,其供应商中来自皖西地区的中小企业订单增幅达31%,真正实现了“一家强带动一片兴”。
“红色引擎”助企奔赴山海
新胜源纸品党建强企的生动实践并非孤例。在舒城经济开发区,一批批非公企业在“红色引擎”驱动下破浪前行,胜利精密、英力电子、联科表面处理、巅峰科建、绿荣虹茂制造、圣桂食品、夏星食品、华银茶油等重点企业,在“红色引擎”的驱动下,以党建赋能企业高质量发展,均实现了稳定增长、转型升级。
2025年,舒城经济开发区新申报高新技术企业24家、专精特新企业9家,培育科技型中小企业203家,省级专精特新“小巨人”企业增至4家,电子信息产业集群连续两年位列全省特色产业集群先进位次。2025年,实现规上工业总产值325.83亿元,同比增长10.3%,完成固定资产投资32亿元,增速18.2%。
“我们将深入实施‘红色根脉强基工程’,力争到2027年实现‘五个全覆盖’,锚定‘合肥之门 创智港城’定位,以‘12341’发展战略为引领,奋力绘就高质量发展新图景。”舒城县委常委、开发区党工委书记、管委会主任姜文龙表示。
(汤格 张孟舒)